如今企業定制文化衫的出發點已經不是單純的定一件衣服給員工穿或是像廣告衫那樣簡單粗暴的宣傳自身品牌，文化衫已經作為越來越多企業文化建設中不可缺少的一種載體，很多企業也將文化衫作為一種對員工的小小福利，同時也希望自己的員工能發自內心的喜歡企業的文化，因為優秀的企業文化在一定程度上能留住優秀的人才。所以不少企業在連帽衛衣定制的時候也變得格外用心，希望工作服能像私服一樣，讓員工上班下班都愛穿。

  那么問題來了，企業如何才能定制出一款深受員工喜歡的衛衣呢?這一點應該從兩方面去把握。

  連帽衛衣底衫品質：

  連帽衛衣的品質是影響整件衛衣的品位格調和穿著舒適度的一個決定性因素，即便的簡單的圖案設計也可以通過底衫的品質來彰顯品位。連帽衛衣定制品質可以從抽繩、下擺、袖口、拉鏈等細節之處都可以體現。所以在檢驗衛衣的品質的時候也可以從這幾個地方去仔細觀察。

 連帽款衛衣從每一個細節之處彰顯不一樣的品質。

  (1)帶帽套頭款衛衣：

  減齡抽繩：高密織雙層繩帶+銀質金屬頭，緊致平整，不易抽絲。

  縫線下擺：平整 緊密雙車線繃縫工藝，拒絕單車線，更加彈性。

  精致袖口：采用豎紋拼接袖口，舒適貼服，整體輪廓收放有度，避免膨脹。

(2)帶帽拉鏈款衛衣：

  拉鏈連帽款的衛衣中拉鏈的平直很重要，這一細節也是能體現衛衣品質的重要之處，拉鏈款衛衣采用金屬拉鏈鎖邊，不露齒拉鏈，從細節中彰顯時尚精致。